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 职业经理人--行政总监岗位推荐
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职业经理人--行政总监岗位推荐
    1、编号H0103,女,31-35岁,硕士学位,曾任某知名有限公司人事行政总监,在职四年,具有人力资源管理师资格,中共党员,能熟练使用英语;应聘人力资源行政部门负责人职位,薪酬面议。
    2、编号H0145,男,26-30岁,大专学历,六年工作经验,持有上海市劳动人事上岗证,曾相继担任人事主管/经理、人力资源高级专员/经理,应聘人事行政经理、办公室主任,期望年薪:10-12万。
    3、编号H0135,女,26-30岁,大专学历,熟悉劳动人事法规,国家二级人力资源管理师资质,多年人事专员/经理的工作经验;应聘行政、人力资源经理,薪酬面议。
    4、编号H0139,男,21-25岁,本科学历,行政管理专业,主修人力资源开发、管理心理学等,英语应用熟练,计算机考试一级;应聘行政人事部经理,期望年薪:年薪三万以上。
    5、编号H0129,女,31-35岁,本科、行政管理专业(在读)学历,几年来,主要任职人事、行政经理/主任工作,积累了较丰富的经验;应聘人事行政经理/主管,期望年薪:5.5-7.5万。
    6、编号H0092,女,26-30岁,人力资源管理专业、本科学历,多年人事/行政主管、经理的工作实践,熟悉劳动法规,具备较丰富的人力资源管理经验;应聘人事、或薪资经理/主管,期望年薪:12-18万。
    7、编号H0092,女,26-30岁,人力资源管理专业、本科学历,多年人事/行政主管、经理的工作实践,熟悉劳动法规,具备较丰富的人力资源管理经验;应聘人事、或薪资经理/主管,期望年薪:12-18万。
    8、编号H0108,男,26-30岁,国家二级人力资源管理师,(人力资源方向)MBA在读,八年特大型企业人事经理的工作经验,熟悉人事管理、薪酬、绩效考核、社保福利等制度,应聘行政/人事总监、经理,薪酬面议。
    9、编号H0168,男,31-35岁,中共党员,硕士学位,中级经济师资质,多年的人力资源工作,具有招聘、考核、培训等方面较丰富的经验,熟悉劳动用工的法律法规;应聘行政/人事总监、经理,期望年薪:7.5-10万。
    10、编号H0113,男,31-35岁,人力资源专业、博士学位在读,曾任某国有企业人力资源总监,在职五年,熟悉现代人力资源管理理论及实践;了解国家各人事政策;应聘:人力资源总监、人事经理,薪酬面议。

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